2025年10月17日，中国四达国际经济技术合作有限公司工会第三届第一次会员大会成功召开，换届选举工作规范推进；随后，北京市朝阳区呼家楼街道总工会正式批复选举结果，工会第三届组织架构全面确立，开启服务职工、助力企业的新篇章。

大会现场：民主凝聚共识，流程规范有序

会议在庄严的国歌声中拉开帷幕，工会会员代表齐聚会场，全程严格遵循《工会法》《中国工会章程》要求，确保换届选举公开、公平、公正：

1. 复盘过往：成果审议通过

会上，第二届工会委员会主席张鹏作《第二届委员会工作报告》《第二届委员会财务工作报告》，梳理了上届工会在“职工权益维护、福利体系搭建、文体活动开展”等方面的实践与成效；第二届经费审查委员会主任谭骥作《第二届经费审查委员会工作报告》，清晰呈现经费使用与监督的全流程。两份报告经会员审议通过。

2. 民主选举：选出职工“贴心人”

大会采用无记名投票方式，经监票人现场监督、公开计票，最终选举产生：工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会。

随后召开的各委员会第一次全体会议，分别选举张鹏为工会主席、谭骥为经审委员会主任、李亚青为女职工委员会主任。

上级批复，组织架构落定

2025年10月21日，中国四达公司党委、北京市朝阳区呼家楼街道总工会下发批复，正式确认本次选举结果，明确新一届工会各委员会组成及任职，任期五年。

新程启幕：服务职工，聚力前行

新当选工会主席张鹏发言：“新一届工会班子将以此次大会与批复为起点，把‘职工需求’放在首位——既做权益保障的‘守护者’，畅通诉求渠道；也做成长赋能的‘助推者’，开展技能竞赛与培训；更做文化生活的‘组织者’，丰富文体活动。我们将以‘服务职工、助力企业’为核心，打造更有温度的职工‘大家庭’。”

本次工会换届的圆满完成，为中国四达工会工作注入了新活力。未来，工会将以更务实的作风、更精准的服务，凝聚职工力量，为公司高质量发展添砖加瓦。